Validiteten af en værdiansættelse afhænger helt grundlæggende af grundlaget for de inputfaktorer, der indgår ved værdiansættelsen. Imidlertid kan der på et mere overordnet plan opstilles en række principper og faktorer, der er kritiske for en multipel værdiansættelse. Disse beskrives nedenfor og omhandler peer-gruppe, regnskabsmæssige justeringer, fastlæggelse af normaliseret værdiansættelsesgrundlag og kontrolpræmie.